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Wissensmanagement kompakt

Zwei Männer in einem Lagerhaus geben sich lachend die Hand

Campus-Talk

  • 27.05.2026
  • 08.00 Uhr - 11.30 Uhr
  • ELBCAMPUS
  • Kostenfrei

Kurz & knapp

  • Was?

    Wenn erfahrene Mitarbeitenden in Rente gehen, längerfristig ausfallen oder Ihr Unternehmen verlassen, hinterlassen sie oft eine große Wissenslücke. Ursula Diettrich zeigt Ihnen, wie Sie implizites und dokumentiertes Wissen praxisnah sichern, teilen und nutzbar machen.
  • Für wen?

    Für Geschäftsführende, Entscheider*innen und Personalverantwortliche im technisch-gewerblichen Mittelstand, die Wissenstransfer stärken wollen und Know-how sichern möchten.

Damit Know-how nicht in Rente geht

Was passiert, wenn erfahrene Mitarbeiterinnen oder Mitarbeiter in Rente gehen, längerfristig ausfallen oder Ihr Unternehmen verlassen? 

Beim Campus Talk zeigen Ursula Diettrich (Netzwerk für Changemanagement) und Daniel Pieper (Steinway & Sons / A/D Evolution) praxisnahe und umsetzbare Ansätze, wie Sie nicht nur dokumentierbares Wissen, sondern auch implizites Erfahrungswissen systematisch sichern, teilen und nutzbar machen. 

Ursula Diettrich bringt Erfahrung in Change Management Ansätzen zur Wissenssicherung und Generationentransfers mit. Daniel Pieper ergänzt diese Perspektive durch seine praktische Expertise im Bereich der Prozessoptimierung und digitalen Transformation im Handwerk und innerbetrieblicher Logistik. Gemeinsam zeigen sie Maßnahmen, die im Büro, in der Werkstatt und der Fertigung funktionieren.

Das nehmen Sie mit:

  • Warum Wissensmanagement heute strategisch wichtig ist
  • Unterschiede zwischen dokumentierbarem und erfahrungsbasiertem Wissen
  • Drei Kernelemente: Wissen sichern, Wissen teilen, Wissen nutzen
  • Konkrete Praxisideen für den Alltag

Wer sollte teilnehmen?

Die Veranstaltung richtet sich an Führungskräfte, HR-Verantwortliche und Entscheider, die Wissensmanagement nicht nur als Zusatzaufgabe sehen, sondern den Wert von Unternehmenswissen als wertvolle Ressource schützen möchten.

Die Referierenden 

  • Ursula Diettrich, Netzwerk für Changemanagement Praxisorientierte Expertin für Lernprozesse, Wissenssicherung und Generationentransfers. Fokus: Führung, Organisations- und Personalentwicklung in Transformationsprozessen. 
  • Daniel Pieper, Teamleiter / Projektleiter Operative Logistik, Steinway & Sons Co Founder A/D Evolution , Tischlermeister und Wirtschaftsingenieur. Fokus: Prozessoptimierung, Lean Restrukturierung und digitale Plattformen zur Absicherung von Expertenwissen in operativen Abläufen. 

Ablauf

08.00 Uhr - Frühstück und Kennenlernen
09.00 Uhr - Start der Veranstaltung, Begrüßung und Vorstellung, Marc Merchel (ELBCAMPUS)
09.10 Uhr - Impulsvorträge, Ursula Diettrich und Daniel Pieper im Wechsel
10.00 Uhr - Pause
10.15 Uhr - Moderierte Diskussionsrunde mit Workshop-Charakter
11.20 Uhr - Zusammenfassung und Verabschiedung
11.30 Uhr - Ende der Veranstaltung

Direkt am Bahnhof
Hamburg-Harburg

Mit der S- und Fernbahn können Sie bis fast vor die Tür fahren, denn der ELBCAMPUS und der Bahnhof Hamburg-Harburg liegen nur wenige Gehminuten voneinander entfernt. Auch das Parken ist kein Problem, es stehen ausreichend kostenlose Parkplätze zur Verfügung.

Standort

ELBCAMPUS

Zum Handwerkszentrum 1
21079 Hamburg

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Kartenausschnitt mit der Markierung 'ELBCAMPUS Hamburg'.

Anfahrt

Auto

A1, A253 (B4/B75)

Kostenfreie Parkplätze
Ausgeschilderte Zufahrt

Anfahrt

Fahrrad

Radroute 11 (Richtung Veddel)

Überdachte Fahrrad-Stellplätze
Ausgeschilderte Zufahrt

Anfahrt

HVV

Hamburg Harburg

S-Bahn S3, S5
Fernbahn, Bus

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